快速審批支持設立博士后工作平臺。根據每個海河實驗室的特點、基礎條件，安排專人逐個指導了解申報要點，及時解決實驗室成立時間短無法提供佐證材料、博士后導師不足等困難，爭取全國博士后管委會辦公室支持，打破按年度申報的方式，創新建立“一室一策，即時申報，專家評估，定向審批”的快速審批工作機制，極大提高審批效能，各海河實驗室從申報、評估到公示、獲批，最短只需要2周時間。截至目前，6家海河實驗室已全部獲批設立博士后工作平臺，其中，信創、細胞生態、合成生物學海河實驗室已設立博士后科研工作站，現代中醫藥、物質綠色創造與制造、腦機交互與人機共融海河實驗室已設立博士后創新實踐基地。

精準服務助力招收優秀青年人才。依托中國博士后國際交流計劃引進項目，實施海河實驗室及其科學家舉薦制，已累計支持海河實驗室及相關建設單位的人才團隊引進畢業學校（學科）排世界前列的海外博士和國內一流大學畢業博士30人，并給予一定培養資助，有力提高了海河實驗室集聚全球高層次青年人才的競爭力。依托南開大學國際人才論壇、天大北洋青年科學家論壇開展博士后云招會，為海河實驗室相關單位發布博士、博士后高層次崗位366個，其中為細胞生態海河實驗室組織專場直播帶崗活動，吸引2.6萬海內外人才線上參會。

改革創新頂格下放職稱自主評審權。探索在海河實驗室建立職稱改革綜合試驗區，深化“以才評才”評審機制，實施“四單一頂格”改革措施，“四單”是支持海河實驗室單獨組建職稱評委會、單列評審計劃、單設評審標準、單獨組織評審，“一頂格”是頂格下放正高級職稱評審權，真正實現“誰用人、誰評價”。目前，細胞生態海河實驗室已獲批組建自然科學研究系列生物學專業高級職稱自主評審委員會，預期將有力增強海河實驗室科技人才的幸福感和歸屬感。